{"id":3787,"date":"2021-08-10T12:31:52","date_gmt":"2021-08-10T10:31:52","guid":{"rendered":"https:\/\/pcr-legal.pl\/informacion-del-jefe-del-condado-y-prueba-del-mercado-laboral-que-es-y-cuando-es-obligatoria\/"},"modified":"2025-10-27T19:46:53","modified_gmt":"2025-10-27T18:46:53","slug":"informacion-del-jefe-del-condado-y-prueba-del-mercado-laboral-que-es-y-cuando-es-obligatoria","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/pcr-legal.pl\/es\/informacion-del-jefe-del-condado-y-prueba-del-mercado-laboral-que-es-y-cuando-es-obligatoria\/","title":{"rendered":"Informaci\u00f3n del jefe del condado y prueba del mercado laboral. \u00bfQu\u00e9 es y cu\u00e1ndo es obligatoria?"},"content":{"rendered":"\n

La contrataci\u00f3n de un extranjero implica preparar y presentar las solicitudes correspondientes, sobre cuya base debe realizarse el llamado test del mercado laboral. Su objetivo es comprobar si es posible satisfacer las necesidades de personal de tu empresa con una persona desempleada o buscadora de empleo polaca. En funci\u00f3n del resultado del test del mercado, depender\u00e1 la posibilidad de que puedas contratar a un extranjero.\u00a0<\/p>\n\n

Cu\u00e1ndo puedes contratar a un extranjero<\/strong><\/h2>\n\n

Puedes contratar a un extranjero cuando en el mercado laboral local no haya desempleados o buscadores de empleo registrados a los que pudieras contratar. Esto se debe a que los desempleados o buscadores de empleo polacos tienen prioridad de contrataci\u00f3n frente a los extranjeros.\u00a0<\/p>\n\n

Para ello se realiza el denominado test del mercado laboral, en el que los funcionarios verifican si entre las personas registradas en la oficina no hay alguien con las cualificaciones adecuadas que pudiera incorporarse a trabajar contigo. Si no se encuentra a tal persona, el jefe del condado emitir\u00e1 un informe sobre la imposibilidad de satisfacer las necesidades de personal de tu empresa en el mercado local.\u00a0<\/p>\n\n

Informaci\u00f3n sobre el mercado laboral local: \u00bfcu\u00e1nto tiempo es v\u00e1lida?<\/strong><\/h2>\n\n

El informe del jefe del condado debe emitirse no antes de 180 d\u00edas previos a la presentaci\u00f3n de la solicitud de permiso de trabajo o del permiso de trabajo estacional. En los casos justificados por el propio jefe del condado, este plazo se reduce a 90 d\u00edas antes de la presentaci\u00f3n de la solicitud.\u00a0<\/p>\n\n

\u00bfCu\u00e1ndo no es necesario realizar el test del mercado laboral?\u00a0<\/strong><\/h2>\n\n

No es necesario realizar el test del mercado laboral en los siguientes casos:<\/p>\n\n

    \n
  • el trabajo que vaya a desempe\u00f1ar el extranjero se encuentre en el listado de profesiones deficitarias, publicado mediante reglamento por el voivoda competente seg\u00fan el principal lugar de desempe\u00f1o del trabajo por parte del extranjero,<\/li>\n\n\n\n
  • la profesi\u00f3n que vaya a desempe\u00f1ar el extranjero figure en el anexo del reglamento del Ministro de Trabajo y Pol\u00edtica Social (entre otras: m\u00e9dicos, enfermeras, programadores, dise\u00f1adores de bases de datos, cuidadores de personas mayores, alba\u00f1iles, pintores, cerrajeros, conductores de autob\u00fas),<\/li>\n\n\n\n
  • se trate de trabajos de cuidado y atenci\u00f3n o de servicio dom\u00e9stico (en el caso de ciudadanos de: Armenia, Bielorrusia, Georgia, Moldavia o Ucrania),<\/li>\n\n\n\n
  • se trate de trabajo como entrenador deportivo, deportista, m\u00e9dico dentista o m\u00e9dico en formaci\u00f3n o que est\u00e9 realizando un programa de especializaci\u00f3n,<\/li>\n\n\n\n
  • el extranjero est\u00e9 autorizado para representar al empresario extranjero en su sucursal o representaci\u00f3n ubicada en Polonia,\u00a0<\/li>\n\n\n\n
  • el extranjero sea pariente de un empleado diplom\u00e1tico o de un empleado de una filial de una organizaci\u00f3n internacional en Polonia, o trabaje como servicio dom\u00e9stico privado para dichos empleados,<\/li>\n\n\n\n
  • el extranjero sea doctorando en alguna universidad polaca o, en los \u00faltimos 3 a\u00f1os, haya finalizado estudios superiores en Polonia, la Uni\u00f3n Europea, Suiza, Noruega, Islandia o Liechtenstein,<\/li>\n\n\n\n
  • el extranjero haya residido de forma ininterrumpida en Polonia durante los 3 a\u00f1os anteriores a la presentaci\u00f3n de la solicitud,<\/li>\n\n\n\n
  • el extranjero, en el per\u00edodo inmediatamente anterior a la presentaci\u00f3n de la solicitud de permiso de trabajo, haya estado empleado por un periodo no inferior a 3 meses con el mismo empleador y en el mismo puesto.<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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